В Госдуме раздумывают, как превратить декабрь в месяц исполнения желаний, предложив закрепить в Трудовом кодексе обязательную выплату 13-й зарплаты. Да-да, не просто «если начальник захотел», а как положено — строго до 20 декабря, чтобы сотрудники не чувствовали себя участниками лотереи "выплатят-не-выплатят".
План благородный: мотивировать сотрудников, восполнить кадровый дефицит, а заодно добавить стране новогоднего настроения, чтобы граждане успели и елку купить, и подарки выбрать, и, возможно, даже заплатить по счетам. Только вот есть одна загвоздка — не совсем понятно, где работодателям брать лишние деньги. Особенно тем, кто и с обычными выплатами едва справляется. Но мысль, конечно, красивая.
Теперь остается надеяться, что идея не останется лишь «пунктом в списке желаний» под елкой. Если все-таки закон примут, а работодатели вдруг дружно начнут его исполнять, то, эхххх, заживем!